Tender Manager

Le Tender Manager structure, coordonne et sécurise les réponses aux appels d’offres publics et privés de BauWatch France. Il garantit des dossiers complets, compétitifs, conformes et remis dans les délais, en mobilisant les KAM, commerciaux terrain et fonctions expertes.

Il transforme la gestion des consultations en un levier de croissance rentable : sélection des opportunités pertinentes, amélioration de la qualité des réponses, capitalisation des contenus et suivi du taux de succès.

Vos principales responsabilités

• Assurer la veille et la qualification des appels d’offres sur nos différents marchés : Construction, Énergie, Rail, Data Centers et Vacant.

• Analyser les consultations et recommander les décisions de réponse (Bid / No Bid).

• Piloter la préparation des dossiers : planning, coordination des contributeurs, collecte des éléments et validation finale.

• Garantir la conformité administrative, technique et contractuelle des réponses.

• Valoriser les solutions et les atouts de BauWatch à travers des propositions commerciales et mémoires techniques de qualité.

• Développer et maintenir une bibliothèque de contenus et de documents types.

• Suivre les résultats des appels d’offres et analyser les performances pour améliorer le taux de succès et la rentabilité.

Votre profil

• Expérience confirmée en gestion d’appels d’offres B2B et/ou marchés publics.

• Excellentes capacités rédactionnelles et grande rigueur organisationnelle.

• Aisance dans la coordination d’interlocuteurs multiples et le travail transverse.

• Bonne compréhension des enjeux commerciaux, financiers et contractuels.

• Maîtrise des outils bureautiques et CRM (idéalement Salesforce).

• Autonomie, réactivité, esprit d’analyse et orientation résultats.

Votre objectif : faire des appels d’offres un véritable levier de croissance pour BauWatch, en améliorant la qualité des réponses, le taux de succès et la rentabilité des affaires remportées.

Ce que nous proposons :

• Un rôle stimulant avec un haut degré d’autonomie et de flexibilité au sein d'une entreprise leader sur son marché

• Salaire : Selon expérience (50K€ - 55K€) + variable

• Statut Cadre (forfait 218 jours = 25 jours de CP + RTT)

• CDI temps plein

• Véhicule de fonction type SUV + téléphone + PC + tablette + mutuelle & prévoyance + tickets restaurant